[ 2017-01-18 ] 一例一休衝擊 經濟部將協助產業適應
一例一休上路後,產業界反映影響產線人力安排,經濟部工業局長吳明機表示,週休二日是國際趨勢,台灣產業要轉型,經濟成長要進步,經濟部與..[ 2017-01-18 ] 新北醫療院所專案宣導 將執行52家 即日起至4月底前 完成第一輪訪視
為避免雇主因不了解法令,在急需看護人手時未確實查驗其身分,而不慎聘僱到非法外勞,新北市政府勞工局即日起將鎖定轄內52家醫療院所進行宣..[ 2017-01-18 ] 雇主謊報外勞逃逸 將處30萬元以上重罰
有外勞陳情並未逃跑,卻被雇主或仲介通報,要撤銷逃跑,勞動部行政調查時間冗長,要求檢討《就業服務法》第56條規定;對此勞動部表示同意召..[ 2017-01-17 ] 勞金局長交接 郭芳煜盼收益率破7% 輪班隔11小時 產業溝通再提實施日期
勞動部勞動基金運用局長黃肇熙屆齡榮退,新任局長由考試院退休撫卹基金管理委員會副主委蔡豐清接任,勞動基金運用局16日舉辦局長交接典禮。..[ 2017-01-16 ] 北市春安共435場次 將執行至2/13 營造業納入勞條檢查 預計抽查5家
年節前部分危險性較高的行業,常因趕工而疏於管理而提高職業災害的風險,台北市勞動檢查處1月13日至2月13日將執行春安勞動檢查,針對營造工..[ 2017-01-16 ] 特休假計算用曆年制 勞動部指易產生糾紛
《勞動基準法》特休假新制在106年元旦實施,特休假計算到底該使用「曆年制」還是使用「到職日制」?勞動部13日表示,新法規定特休假是由勞工..[ 2017-01-16 ] 配合雇聘法 修正30份相關申請書表 外國人健檢不合格複檢 應於65日內補正
配合「雇主聘僱外國人許可及管理辦法」部分條文修正,勞動部修正30份雇主聘僱外國人相關申請書表,雇主或是仲介應於106年1月13日起使用新書..[ 2017-01-13 ] 1/13申請聘僱許可不需檢附外勞健檢證明 勞動部勾稽資料 未辦理或不合格者廢聘
有鑑於目前外勞健檢不合格比率極低,但申請核發聘僱許可數量龐大,勞動部修正「雇主聘僱外國人許可及管理辦法」部分條文規定,自106年1月13..[ 2017-01-13 ] 勞動部重申:排班勞工不可連續上班超過6天
一例一休實施後,勞動部日前發布新解釋函,指例假、休息日可以在每7天為一週期的期間協調挪移,只要符合「不要連續上班超過6天」、「休息日..[ 2017-01-12 ] 期滿不續聘 但外勞有意願續留台工作 1/17須幫外勞申請轉出 違反將有罰則
勞動部強調,自106年1月17日起,外勞聘雇期滿,原雇主不願續聘,但是外勞有意願留在台灣繼續工作者,原雇主必須依規定向勞動部申請期滿轉出..