勞動部5日公布108年4月底較1月底（第二季）之人力需求調查，預計増加4萬2,400人、減少7,600人，計淨增加3萬4,863人，較上季、去年同期都略微減少。人力需求以製造業增加最多有1萬7,311人，其中電子零組件、金屬製品及機械設備製造業居前三名。

　為了解108年4月底就業市場人力需求情形，勞動部108年1月14日至2月1日就員工規模30人以上之事業單位辦理「108年第1次人力需求調查」，回收有效樣本計3,219家。

　調查指出，事業單位108年4月底較1月底之人力需求情形，其中預計增加人力者占21.86%、需求不變67.87%、減少人力4.24%、無法預估6.02%；在需求人數方面，預計増加4萬2,400人、減少7,600人，計淨增加3萬4,863人。

　勞動部統計處長羅怡玲表示，受全球貿易成長動能減弱及國際政經情勢未明影響，景氣擴張走緩，市場趨於保守，但政府積極改善投資環境及推動擴大內需方案，新興科技應用持續拓展，事業單位仍有增僱員工之需求。

　與108年1月底相較，4月底工業部門預計人力需求淨增加1萬8,800人、服務業部門淨增加1萬6,100人。按行業別觀察，以製造業人力需求淨增加1萬7,300人較多，其中人數增加前三名為電子零組件製造業淨增加3,100人，金屬製品製造業淨增加2,200人、機械設備製造業淨增加1,400人；批發及零售業淨增4,300人次之，出版、影音製作、傳播及資通訊服務業淨增2,800人再次之，支援服務業淨增加2,188人第4名。

　羅怡玲說明，以往製造業第二季增聘人力通常會增加，但今年受到中美貿易戰影響，情勢較不確定，廠商聘僱意願保守，導致製造業人力需求持平；至於服務業人力需求則受到每年春節時間點不同，比較基準差異影響，另支援服務業增加人數最多，可能是有接到演唱會等大型活動因而人力需求提高所致。

　108年4月底較1月底事業單位增加人力原因以「需求市場擴大（含設備或部門擴充）」占37.24%較多，「退離者之補充」占29.73%次之，「提升勞動條件」占18.65%居第三。

　按行業別觀察，製造業增加人力原因以「退離者之補充」與「需求市場擴大（含設備或部門擴充）」分別占35.28%與34.24%位居一、二，「長期缺工」占21.51%居第三。