- 創立於民國八十一年 勞工委員會核發許可證第
- 0042
- 號
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[ 2019-05-17 ] 經常性薪資未達4萬元 徵才應揭示範圍 加班費不列入計算 違者最高可罰30萬元
就業服務法去年11月30日修正施行，經常性薪資未達四萬元的職缺，雇主須在徵才廣告揭示或告知薪資範圍。新北市政府勞工局表示，經常性薪資包.. -
[ 2019-05-16 ] 聘外籍照顧人力 重建處提「333守則」 與聯合醫院合作宣導 避免誤聘非法移工
近年受到高齡化的影響，照顧人力需求不斷提高，部分民眾因不熟悉聘僱外籍人士相關法令，在急需照護人力之際，透過不肖業者不慎聘用到非法移.. -
[ 2019-05-15 ] 鼓勵國人投入照顧工作 提高薪資待遇 衛福部調查 全職居服員月薪平均3.8萬元
衛福部107年起推行長期照顧給付及支付新制，為確保第一線的居家照顧服務員薪資待遇，衛福部同步要求各縣市政府落實督導特約居家服務單位提升.. -
[ 2019-05-14 ] 回臺投資案勞動部核釋聘僱本勞人數 部分工時、未參加就保或重複加保不列計
針對「回臺投資案」雇主申請聘僱外國人入國許可及定期查核時，有7種情形的本勞人數不計入所定「聘僱之國內勞工人數」，包括部分工時人員、月.. -
[ 2019-05-13 ] 最低工資法草案 法規會審議完竣 月薪15萬元監督管理人員 5月底納責任制
勞動部10日上午舉行法規會，除繼續審議《最低工資法》草案，及審議「核定事業單位僱用之每月工資達新台幣15萬元以上監督管理人員符合勞基法.. -
[ 2019-05-10 ] 立委提案放寬90歲老人申請外籍看護標準 查居服人員申領失業勞工就業獎勵津貼弊端
立法院衛環委員會9日邀衛福部、勞動部等部會報告「長照2.0執行情形、困境及未來規劃」，其中通過立委臨時提案，要求勞動部會商衛福部研擬放.. -
[ 2019-05-09 ] 學者研究取消外國人出國1日報告出爐 期滿續聘與轉換以在台工作6至9年印尼居多
勞動部委託學者研究「就服法第52條取消外國人出國1日規定」報告出爐。整體政策效益評估指出，取消該規定對雇主及外籍勞工確實有產生管理及經.. -
[ 2019-05-08 ] 新北外勞隨身字圖卡 電子檔開放下載 常用單字搭配中文發音 增加30組簡易會話
為解決外勞初次來台的語言隔閡，新北市政府勞工局日前製作新版「溝通無障礙！隨身字圖卡」，由於實體手冊索取情況踴躍，勞工局現已將電子檔.. -
[ 2019-05-07 ] 工輔法修正初審通過 2年內申請納管 曾取得臨登得申請為特定工廠 引進外勞
立法院經濟委員會5月6日初審通過「工廠管理輔導法」部分條文修正案，增訂第28-5條、第28-6條，明定105年5月19日前既有低污染未登記工廠，應.. -
[ 2019-05-06 ] 雇聘法及就安費數額表修正 法規會通過 高薪白領門檻降至月薪15萬元 擬下周審議
勞動部3日上午舉行法規會，其中「雇主聘僱外國人許可及管理辦法」部分條文修正草案及「雇主聘僱外國人從事就服法第46條第1項第8款至第10款規..
